総務業務
求める人物像
◆総務業務の実務経験の方を募集します
・仲間とのコミュニケーションを図りながら、積極的に業務に取り組める方
・PCスキル（ワード、エクセル、パワーポイントなど）がある方
仕事のやりがい
◆鉄道やバスの窓やドアを製造している会社で、総務課として縁の下の力持ちとして会社を支えます
・全国で自社製品を目にすることができます
業務内容
・労務関係業務
・社内ＰＣやシステムなどの保守業務
・社内外の各種事務局
・総務一般業務
※ＰＣ・システムなどの保守業務に就いては、苦手意識がない方であれば問題ありません
募集要項
Requirment| 事業者名 | アルナ輸送機用品株式会社 |
|---|---|
| 職種名 | 総務業務 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
月給231,700円〜271,700円 |
| 諸手当 | 家族手当 １１，０００円（最大） 住宅手当 １１，０００円 ※社内規定により支給、その他手当あり |
| 昇給 | 原則年１回 ※年１回以外にも、年度途中での昇給実績あり |
| 賞与 | 年２回 |
| 勤務地 | 本社・養老工場／岐阜県養老郡養老町沢田665-2 |
| 転勤の有無 | 無 |
| 勤務時間 | ８：００～１７：００ |
| 残業の有無 | 有 |
| 休日休暇 | 年間休日１２０日（２０２５年度） 週休2日制（土・日）。長期休暇はＧＷ、夏季、年末年始。慶弔休暇などあり ※初年度は法定を上回る有給休暇あり ※２時間単位の年次有給休暇制度あり ※有給休暇取得率80％超 |
| 応募資格 | 総務業務の実務経験のある方 |
| 車通勤の可否 | 可 |
| 保険 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 |
| 福利厚生制度 | ・給茶機の無料利用可 ・食堂の利用補助あり ・川崎重工グループの福利厚生制度の利用可 （直営保養所、提携保養所、各種保険の団体割引） |
| 教育制度 | ・新入社員・中途社員教育（規則・規程、安全教育、品質教育など） ・階層別教育 ・社員間教育（アルナ塾：PC操作、製造技術、資格やノウハウ取得に向けた講座など約１５講座） |
| 選考プロセス | 適性検査、役員面接 |
| 応募方法 | WEBからの応募、履歴書の郵送 ・写真付きの履歴書、職務経歴書 |
| 連絡先（採用担当者） | 管理部 総務課 採用担当：０５８４－３２－３３３２ |
| 採用人数 | １ |
